70 Prozent aller Fachkräfte suchen gerade keinen neuen Job — und genau diese Menschen entscheiden darüber, ob dein Unternehmen in zwei Jahren noch wettbewerbsfähig ist. Klassische Stellenanzeigen erreichen sie nie. Eine moderne Recruiting Agentur kombiniert Active Sourcing, Employer Branding und datengetriebenes Recruiting-Marketing, um genau diese passiven Kandidaten zu gewinnen — bevor es dein Wettbewerber tut. […]

Ein einziges gut geplantes Creator-Event erzeugt mehr organische Reichweite als drei Monate Einzelposting — aber 73 % aller Influencer Events scheitern nicht an Budget, sondern an fehlendem Konzept. Wer Creator einlädt, ohne Narrativ, Content-Strategie und KPIs zu definieren, verbrennt Geld. Dieser Leitfaden zeigt dir, wie du es richtig machst. Grundlagen und Zielsetzung Ein Influencer Event […]

70 % aller qualifizierten Fachkräfte suchen gerade keinen Job — und genau deshalb erreichst du sie nicht mit Stellenanzeigen. Nur Social Media bringt dich in ihr Sichtfeld, bevor sie überhaupt aktiv suchen. Unternehmen, die das verstehen, haben heute einen strukturellen Vorteil im Kampf um Talente. Was Social Media Recruiting wirklich bedeutet Social Media Recruiting ist […]

21 Milliarden Dollar — so groß ist der globale Influencer-Marketing-Markt heute. Vor zehn Jahren existierte das Wort „Influencer“ in keinem Marketingbudget. Was sich seitdem verändert hat, entscheidet heute über den Erfolg oder Misserfolg ganzer Kampagnen. Von Bloggern zur Creator Economy Die Wurzeln des Influencer Marketings liegen nicht in sozialen Netzwerken, sondern im klassischen Empfehlungsmarketing. Bereits […]